汽车行业创新工作思路(汽车创业项目)
汽车智能制造专业是什么
是专科专业。
本专业主要培养能满足汽车及零部件智能制造、汽车智能技术服务、汽车智能驾驶、智能驾驶服务等人才需要,具备智能制造装配调试、智能改装、智能技术服务、智能驾驶及配套服务等能力,具有工匠精神、职业精神、创新能力与可持续发展能力的高素质技术技能型专门人才。
汽车机械基础、汽车电工电子技术、汽车构造、汽车电器与辅助电子系统、汽车电控技术、汽车单片机及局域网技术、智能网联汽车技术、智能汽车传感器技术等。
长城汽车各子公司排名
比亚迪汽车排名第八位。
启辰汽车(新品牌)排名第七位。
哈弗汽车排名第六位。
领克汽车排名第五位。
奇瑞汽车排名第四位。
吉利汽车排名第三位。
长安汽车排名第二位。
WEY排名第一位,
它是长城汽车旗下的高端品牌,此次位居国产车质量第一名。实属名归。
汽车行业急需哪些人才
汽车管理新型人才比较短缺
据统计,中国汽车产业人才已超500万大关,其中新车经销商管理人才近20万左右。随着互联网时代的来临,传统汽车行业面临颠覆性改革,汽车人才提升成为了急需解决的问题。
有数据表示,到2020年整个汽车行业新型人才缺口将达100万人,特别是具有综合型汽车管理岗位能力的高管人才缺口将更大。
何为汽车管理新型人才
1、中西贯通的专业化人才
专业化4S店高级管理人才,具备个人领导魅力、先进的管理能力及高效营销能力等综合性人才。积极学习欧美日"百年老店"经典营销模式,并可以通融贯通地运用到本地的市场文化中。
2、具备互联网思维
“互联网+”正在悄悄改变传统汽车行业,未来汽车行业将在产品、营销及售后等多方面更智能、高效的展开服务,塑造全新的汽车生态圈,这需要跳出以往营销及服务理念,培养具有互联网思维的人才。
3、创新型实践人才
企业转型更需要具有创新能力的人才,给传统行业注入新的思路与业务模式。快速开发出立竿见影的盈利模式。即能制定战略,又能在实践中实现战略目标。
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